Het aantal Amerikanen dat de college-leeftijd bereikt, daalt, wat nieuwe uitdagingen creëert voor universiteiten die afhankelijk zijn van stabiele inschrijvingen om substantiële vaste kosten te dekken en volledige campussen te onderhouden.
Minder potentiële studenten betekent dat instellingen agressiever moeten concurreren om een kleinere groep aanvragers. Velen reageren door gespecialiseerde, carrièrerichtede opleidingen te ontwikkelen die direct inspelen op de huidige vraag op de arbeidsmarkt.
Scholen zoals Bowling Green State University introduceren actief nieuwe carrièrefocusde programma's en werken eraan om zich te onderscheiden in een steeds competitiever landschap.
Universiteiten die zich niet kunnen aanpassen aan de veranderende omgeving lopen het risico op significante reducties in programma's, volledige sluitingen en bredere economische gevolgen voor de gemeenschappen die van hen afhankelijk zijn voor banen, lokale uitgaven en vitaliteit.