VOORPAGINA
ALLE SITES
INLOGGEN
REGISTREREN
SUGGESTIES
FORUM
NL sectie's:
- Wereld
- Buitenland
- Binnenland
- Sport nieuws
    - Voetbal nieuws
    - Formule 1 nieuws
    - Wielrennen
    - Ajax nieuws
    - Feyenoord nieuws
    - PSV nieuws
- Economie
- Wetenschap
- Showbiz/Media
- Computer nieuws
- Gaming nieuws
    - PS4 nieuws
    - Xbox One nieuws
- Hardware nieuws
Gepubliceerd op 27-07-2026 , 23:33

BuzzFeed schrapt 35 procent van het personeel in grote herstructurering na overname door Byron Allen

Nieuwe eigenaar streeft naar winstgevendheid via personeelsreducties en stroomlijning van de operaties bij het digitale mediabedrijf.

Twee maanden na het afronden van zijn overname van houdt mediamagnaat toezicht op ingrijpende veranderingen bij de digitale uitgever. Het bedrijf kondigde aan 35 procent van het personeel en de vaste freelancers bij meerdere merken te schrappen.

Redenen achter de personeelsreducties

In een melding bij de Securities and Exchange Commission verklaarde dat de reducties bedoeld zijn om de operaties te stroomlijnen, kosten te verlagen en cash te sparen terwijl het bedrijf streeft naar winstgevendheid en positieve kasstroom. De organisatie telt momenteel iets meer dan 500 medewerkers.

In een memo aan het personeel benadrukte de leiding dat meerdere opties waren onderzocht om zoveel mogelijk banen te behouden, voordat werd geconcludeerd dat bepaalde functies binnen het hele bedrijf moesten verdwijnen.

Details van de overname door Byron Allen

Het familiebedrijf van kocht een controlerend belang van 51 procent in het beursgenoteerde bedrijf voor 120 miljoen dollar. De transactie bracht en Tasty onder de nieuwe eigendomsstructuur. Allen is nu voorzitter en ceo.

Oprichter stapte over naar een nieuwe functie als president van , wat een verschuiving markeert in de focus van de bedrijfsleiding.

Visie van de leiding op toekomstige groei

De interne memo benadrukte dat goed gepositioneerd blijft voor uitbreiding, met name in gratis streamingvideo. zal als aparte eenheid onder het moederbedrijf opereren om de coördinatie te verbeteren en extra investeringen aan te trekken.

Content- en technologieteams zullen prioriteit geven aan publieksbetrokkenheid, inkomsten genereren en algehele winstgevendheid terwijl de organisatie zich aanpast aan de nieuwe structuur.

Vandaag nemen we belangrijke maatregelen bij BuzzFeed die nodig zijn om ons bedrijf op het pad te zetten van winstgevende en duurzame groei.

— BuzzFeed Leadership Team, Memo aan personeel verkregen door Deadline
Deel dit artikel
Laatste 10 artikelen:





 Persoonlijke sites:
Geen persoonlijke sites

Actueel Nieuws:

En verder...




Copyright © 2001-2026 - Headliner.nl - Content & Design: Splendense - cookie instellingen - privacy policy
Nieuws Headliner: Het laatste en meeste Nieuws verzameld!