Pensioenuitvoerder APG schrapt komende jaren ruim duizend banen

In dit artikel:

Pensioenuitvoerder APG kondigt aan tot 2030 tussen de 1.000 en 1.200 voltijdsbanen te schrappen, vooral in Nederland. De ontvlechting gebeurt deels via natuurlijk verloop, maar er worden ook gedwongen ontslagen verwacht. APG telt nu circa 4.000 medewerkers verspreid over kantoren in Heerlen, Amsterdam, Brussel, New York, Hongkong en Singapore.

De ingreep is bedoeld om organisatiestructuur en kosten te moderniseren: APG streeft ernaar de uitvoeringskosten per deelnemer fors te verlagen en wil in 2030 ongeveer 270 miljoen euro minder uitgeven aan uitvoering dan nu. Automatisering, kunstmatige intelligentie en standaardisering binnen het vernieuwde pensioenstelsel worden genoemd als middelen om dienstverlening efficiënter te maken.

Tegelijkertijd verandert de focus van de beleggingsactiviteiten: het vermogen wordt geleidelijk volledig gericht op ABP (het grote ambtenarenpensioenfonds), terwijl APG afscheid neemt van het beheer voor drie van de vier huidige fondsen. APG blijft diensten leveren aan acht pensioenfondsen, met mogelijk uitbreiding.

Volgens topvrouw Annette Mosman raken de plannen alle divisies en locaties; «APG wordt compacter», zegt ze, noodzakelijk om een leidende rol te behouden in een sector die te maken heeft met strengere regels, meer concurrentie en de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel. Eind juni beheerde APG ongeveer 590 miljard euro.