Niet in het bedrijfsleven maar in de zorg en het onderwijs wordt het hardst gewerkt, met de meeste stress

In dit artikel:

CBS en TNO rapporteren op basis van de Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) dat stress op het werk in Nederland wijdverbreid is en vaak samenhangt met weinig beslissingsvrijheid. Bijna 1 op de 6 werknemers heeft een zeer stressvolle baan met weinig mogelijkheden om zelf te bepalen hoe, waar of wanneer het werk gebeurt.

Uit de cijfers: 42% van de werknemers ervaart weinig autonomie en 32% heeft hoge taakeisen. Ruim de helft van de mensen met hoge taakeisen heeft ook weinig autonomie en valt daardoor in de categorie stressvol werk. Banen met veel directe verantwoordelijkheid maar weinig regelruimte — waar werk volgens strikte protocollen wordt uitgevoerd — scoren het hoogst. Apothekersassistenten hebben het vaakst stressvol werk (51%), gevolgd door basisschoolleraren en medisch praktijkassistenten (beide 39%). In de horeca melden veel koks en bedienend personeel een zeer hoge, snelle werkdruk.

Stress op het werk verzwakt de weerstand en leidt tot meer en langer ziekteverzuim: in 2024 gaf 52% van de werknemers aan het afgelopen jaar verzuimd te hebben; onder mensen met stressvol werk is dat 60%. Werknemers zeggen bovendien dat werkgevers en organisaties te weinig doen om stress te verminderen.