Krapte op de arbeidsmarkt neemt iets af

In dit artikel:

De Nederlandse arbeidsmarkt koelde in het derde kwartaal van 2026 licht af. Volgens het CBS bleef het aantal vacatures vrijwel stabiel op 375 duizend, terwijl het aantal werklozen met 11 duizend toenam tot 407 duizend. Daardoor waren er 92 vacatures per 100 werklozen, tegenover 100 een kwartaal eerder. Het werkloosheidspercentage steeg van 3,9 naar 4,0 procent.

De meeste vacatures stonden open in de zorg, handel en zakelijke dienstverlening, samen goed voor meer dan de helft van het totaal. In het onderwijs daalde het aantal vacatures met duizend naar 9 duizend. Er ontstonden in totaal 342 duizend nieuwe vacatures, 13 duizend minder dan in het tweede kwartaal; 341 duizend vacatures werden vervuld. De vacaturegraad daalde van 42 naar 41 vacatures per duizend banen. De bouw bleef koploper met 72, terwijl het onderwijs met 16 de laagste vacaturegraad had.

Het aantal banen nam met 14 duizend toe tot 11,7 miljoen. Vooral uitzendbureaus, het openbaar bestuur en de zorg groeiden, terwijl de zakelijke dienstverlening banen verloor. Werknemers werkten meer uren, maar het aantal banen en gewerkte uren van zelfstandigen nam opnieuw af.

Het aantal mensen met betaald werk daalde met 13 duizend tot 9,8 miljoen. Vooral zzp’ers en flexwerknemers namen af: het aantal zzp’ers daalde met 11 duizend en ligt al zeven kwartalen op rij lager. Ook het aantal flexwerknemers nam af, terwijl het aantal werknemers met een vast contract groeide.

De langdurige werkloosheid steeg met 7 duizend naar 73 duizend. Daarnaast waren er 588 duizend onderbenutte deeltijders die meer uren willen en kunnen werken, 20 duizend meer dan een kwartaal eerder. Mensen die niet recent naar werk zochten of niet direct beschikbaar waren, worden niet als werkloos meegeteld.