Kabinet twijfelt over geldbonus voor mensen die 25 jaar in dienst zijn

In dit artikel:

Medewerkers die 25 of 40 jaar in dienst zijn bij dezelfde werkgever, ontvangen vaak een belastingvrije jubileumuitkering van een maandloon, wat kan oplopen tot duizenden euro's. Het kabinet overweegt echter deze regeling te beëindigen, aangezien slechts een klein percentage van de Nederlanders hierop aanspraak maakt, terwijl het kosten met zich meebrengt voor alle belastingbetalers. Staatssecretaris Tjebbe van Oostenbruggen heeft aan de Tweede Kamer laten weten dat de jubileumregeling, sinds 1994 van kracht, nog nooit eerder is geëvalueerd en dat dit nu op de agenda staat.

De huidige arbeidsmarkt stimuleert vaker van baan te wisselen, wat de jubilerende regeling minder relevant maakt. Van Oostenbruggen benadrukt dat het uitzicht op een jubileumuitkering oudere werknemers kan weerhouden van veranderingen, wat vanuit arbeidsmarktperspectief ongewenst is. Daarnaast vindt het kabinet het onrechtvaardig dat de bonus vooral ten goede komt aan goedverdienende werknemers en dat de regeling ook willekeur vertoont in hoe dienstjaren worden opgeteld, afhankelijk van de sector. Dit alles heeft geleid tot de conclusie dat de regeling niet doelmatig is, en een evaluatie moet uitwijzen of deze afgeschaft of aangepast moet worden.