Interne spanningen bij NOS om topsalaris directeur, minister in gesprek met omroepbestuurders

In dit artikel:

Binnen de NOS is aanzienlijke onrust ontstaan na onthullingen over het hoge salaris van algemeen directeur Renate Eringa, die sinds juni 2023 als interim-directeur aan de slag is. Met een maandinkomen van bijna 29.000 euro verdient zij aanzienlijk meer dan het gebruikelijke beloningsplafond voor bestuurders in de publieke sector, zoals vastgelegd in de Wet Normering Topinkomens (WNT). De NOS rechtvaardigt dit door haar status als interimmer en zelfstandige via een zzp-constructie, hoewel dit op gespannen voet lijkt te staan met recente wetgeving die het werken met freelancers bij de omroep beperkt.

Eringa ging recentelijk in gesprek met de ondernemingsraad en de redactiecommissies van de nieuws- en sportafdeling, na klachten over de gebrekkige communicatie en zorgen over de positie van de NOS binnen Den Haag. Ondanks twee lange gesprekken blijft de interne sfeer gespannen, waarbij medewerkers aangeven zich opnieuw te moeten verantwoorden door de negatieve publieke en politieke aandacht. Het personeel uit ook frustratie over het verschil tussen haar hoge salaris en de beperkte onderhandelingsruimte voor eigen lonen en twijfelt aan de rechtvaardiging van de zzp-constructie in het kader van de aangescherpte regels.

De zaak leidde tot brede kritiek, ook in de Tweede Kamer, vooral in een tijd waarin bezuinigingen op de publieke omroep op de agenda staan. Minister Eppo Bruins benadrukt dat hoewel Eringa’s salaris aan de wet voldoet, een moreel kompas cruciaal is bij het omgaan met belastinggeld en kondigde gesprekken aan met omroepbestuurders om deze verantwoordelijkheid te bespreken.

Daarnaast kampt de NOS met een delicate reputatie, mede door eerdere controverse rondom grensoverschrijdend gedrag binnen de organisatie en het vertrek van Eringa’s voorganger Gerard Timmer. De omroep benadrukt de noodzaak van een ervaren bestuurder om het vertrouwen en de integriteit van het bedrijf in deze turbulente periode te waarborgen.

Hoewel Eringa begrip toont voor de emoties binnen de organisatie en verdere gesprekken aanbiedt, blijft de balans tussen wettelijke normen, maatschappelijke verwachtingen en interne tevredenheid een complexe uitdaging voor de NOS. De raad van toezicht heeft vooralsnog geen nadere verklaringen gegeven over de kwestie.