Brabantse organisaties worstelen met verantwoordelijkheid: AI versnelt, maar wie stuurt?

In dit artikel:

Op 10 februari 2026 organiseert de Holie Hub bij de Abdij van Berne in Heeswijk-Dinther het evenement Holie AI, een middag voor Brabantse en Zuid-Nederlandse organisaties die AI al inzetten in HR, dienstverlening, beleid of bedrijfsvoering. Initiatiefnemer Anne‑Marie Rakhorst waarschuwt dat AI in veel organisaties ongemerkt van hulpmiddel naar beslisser schuift, waardoor onduidelijk wordt wie eindverantwoordelijk blijft voor besluiten die door algoritmes worden voorbereid. Zij benadrukt dat dit geen louter IT‑probleem is maar een leiderschapsvraag: technologie versnelt en automatiseert routinetaken, maar kan niet bepalen wat wenselijk of rechtvaardig is.

Tijdens Holie AI worden concrete praktijkvoorbeelden besproken — zoals algoritmes die onbedoeld tot uitsluiting of verlies aan betekenis leiden — en wordt onderzocht welke vaardigheden en bestuurlijke keuzes nodig zijn om menselijk oordeel leidend te houden. De bijeenkomst combineert keynotes en interactieve werksessies onder leiding van Ruud Koornstra en Rakhorst; Raymond Hannes verzorgt de keynote, en deelnemers werken onder meer met Inge Demoed aan vertaalslagen voor hun eigen organisatie. In een speelse noot neemt norbertijn Joost Jansen o.praem bij de Abdij de 'biecht' af bij ChatGPT.

Holie AI zet de sociale kant van technologische verandering centraal: niet iedereen kan of wil gemakkelijk overstappen naar een richtinggevende rol, terwijl werk ook draait om waardigheid en zingeving. Praktische informatie: dinsdag 10 februari 2026, 12.30–16.30 uur, Holie Hub, Abdij van Berne; meer info en aanmelding via duurzaamheid.nl/events/holie-ai.