AZW-verdieping: aandelen administratieve mobiliteit, 2010-2026Q1

In dit artikel:

Aanvullende AZW-tabellen geven uitleg bij opvallende stijgingen en dalingen in de werknemersmobiliteit die wordt gepubliceerd op AZW StatLine. Ze tonen per cel een interval van 10 procentpunten dat aangeeft welk deel van de geregistreerde mobiliteit administratief van aard kan zijn. Het gaat om mobiliteit binnen en tussen branches in zorg en welzijn en van of naar de sector, volgens de brede en smalle AZW-definities.

Administratieve mobiliteit ontstaat wanneer wijzigingen in de registratie de indruk wekken dat werknemers van baan of branche veranderen, zonder dat dit in werkelijkheid hoeft te zijn gebeurd. Dat kan bijvoorbeeld gebeuren wanneer bedrijven in het Algemeen Bedrijven Register (ABR) worden gesplitst, samengevoegd of opnieuw ingedeeld en daardoor een andere SBI-code krijgen. Ook een werknemer met meerdere banen kan als mobiel worden geregistreerd wanneer een andere baan de hoofdbaan wordt omdat die meer gaat betalen. De eerdere en nieuwe baan blijven dan beide bestaan.

Valt een waarde bijvoorbeeld in de categorie 0 tot 10 procent, dan kan maximaal 10 procent van de gemeten instroom of uitstroom door zulke administratieve wijzigingen zijn veroorzaakt. De tabellen spreken daarbij niet uit of een registratiecorrectie terecht of onterecht is; ze signaleren alleen dat die wijziging administratieve mobiliteit kan hebben opgeleverd. De dienst is ontwikkeld binnen het onderzoeksprogramma Arbeidsmarkt Zorg en Welzijn en dient vooral om trends in de AZW-mobiliteitscijfers beter te duiden.