Paramount richt zelfstandige afdeling industriële betrekkingen op tijdens bod op Warner Bros. Discovery

Nicole Lang en Sheldon Kasdan aangesteld om nieuwe eenheid te leiden die zich richt op banden met Hollywood-vakbonden terwijl fusie vordert

Nu Paramount doorgaat met zijn poging om Warner Bros. Discovery over te nemen, heeft de studio een nieuwe zelfstandige afdeling industriële betrekkingen opgezet. De eenheid zal de contacten met grote Hollywood-vakbonden beheren en geeft aan dat er meer aandacht komt voor arbeidszaken tijdens de samenvoeging van twee grote studio’s.

Ervaren leiders nemen leiding over arbeidsrelaties

De ervaren executives Nicole Lang en Sheldon Kasdan zullen de nieuwe divisie leiden. Lang werkt sinds 2007 bij het bedrijf en Kasdan sinds 2016. Beiden onderhouden nauwe banden met belangrijke vakbonden en rapporteren rechtstreeks aan Paramount Skydance chief legal officer Makan Delrahim.

Delrahim benadrukte hun bijdragen in een verklaring. “Nicole en Sheldon hebben een belangrijke rol gespeeld bij recente arbeidsonderhandelingen en het versterken van onze relaties met partners in de sector. Het verheffen van Industrial Relations tot een zelfstandige divisie weerspiegelt zowel het belang van dit werk als ons vertrouwen in hun voortgezette leiderschap.”

Vakbondsleiders verwelkomen de organisatorische wijziging

Verschillende vakbonden reageerden positief op de aankondiging. IATSE International president Matthew Loeb benadrukte het belang van het centraal stellen van ledenbelangen tijdens veranderingen in de sector. SAG-AFTRA chief negotiator Duncan Crabtree-Ireland prees het tweetal om hun professionaliteit en focus op duurzame afspraken via respect en directe betrokkenheid. DGA national executive director Russell Hollander noemde hen doordachte en oplossingsgerichte partners.

Fusie stuit op bredere scepsis bij vakbonden

Hoewel de nieuwe afdeling positieve reacties kreeg, stuit de fusie tussen Warner Bros. Discovery en Paramount Skydance op weerstand bij delen van de Hollywood-arbeidsmarkt. De Writers Guild of America heeft het akkoord ronduit afgewezen. Directors Guild of America-president Christopher Nolan waarschuwde eerder dit jaar dat fusies doorgaans leiden tot banenverlies en consolidatie, hoewel de DGA geen officieel standpunt heeft ingenomen. SAG-AFTRA en IATSE hebben zich grotendeels stil gehouden over de transactie.

Executives brengen diepgaande expertise in studio-operaties mee

Lang is executive vice president arbeidsrelaties voor Paramounts motion picture-divisie en beheert de studio back lot-operaties. Ze zit in het bestuur van de Alliance of Motion Picture and Television Producers en meerdere vakbondspensioen- en zorgplannen. Ze behaalde diploma’s aan Georgetown University Law Center, Whittier Law School en de University of California at Davis.

Kasdan, eveneens executive vice president, is verantwoordelijk voor arbeidsrelaties bij de television media-divisie en PTVS. Ook hij zit in het AMPTP-bestuur en in besturen van vakbondspensioen- en zorgplannen. Hij studeerde af aan Loyola Law School en UCLA.

Rapport wijst op mogelijke banenrisico’s in Los Angeles

Een rapport van 18 juni van het Department of Economic Opportunity van Los Angeles schatte dat de voorgestelde fusie ongeveer 2.495 banen in Greater Los Angeles County en circa 6.000 posities wereldwijd in gevaar kan brengen. Een woordvoerder van Paramount stelde daartegenover dat een gecombineerd bedrijf de schaal zou krijgen om wereldwijd te concurreren en te investeren in content, technologie en banen.

Het is nog onduidelijk welke specifieke rollen Lang en Kasdan zouden krijgen in een gefuseerde entiteit, hoewel de oprichting van de nieuwe divisie een duidelijke erkenning is van hun leiderschap op arbeidsgebied.