Een memo van Disney’s Chief Legal and Global Affairs Officer heeft medewerkers gewaarschuwd voor komende reducties nu het bedrijf efficiëntiewinsten nastreeft via nieuwe technologieën.
Horacio Gutierrez richtte de boodschap tot de Legal, Government Affairs en aanverwante teams op 18 september. De notitie, verstuurd naar minder dan 1.000 mensen wereldwijd, verspreidde zich snel binnen het bedrijf en onder entertainmentadvocaten in Los Angeles, New York en Washington.
Gutierrez beschreef lopende evaluaties van de operaties binnen juridische zaken, overheidsrelaties en ondersteunende functies. Hij stelde dat het doel is om efficiënter en tegen lagere kosten te werken, terwijl technologie traditionele werkpatronen verandert.
De boodschap maakte duidelijk dat de personeelsomvang zal krimpen. Gutierrez schreef dat de afdeling “een veel kleinere organisatie zal zijn dan vandaag” en dat sommige medewerkers direct geraakt zullen worden. Hij noemde mogelijke aanpakken zoals automatisering van bepaalde taken, selfservice-opties, externe juridische dienstverleners en uitgebreidere outsourcing.
Obviously, this will require hard choices about where and how we deploy our resources and investments, including our staffing investments and how we work will look different in the months and years ahead.
De memo arriveerde op dezelfde dag dat Disney Karandeep Anand benoemde tot eerste Chief Technology Officer. Anand, voormalig CEO van Character.AI, rapporteert aan Josh D’Amaro.
Recente banenreducties bij het bedrijf vonden plaats in april en juli. Bestuurders gaven tijdens de earnings call van 5 augustus aan dat er nog meer bezuinigingen aankomen. Een vrijwillig vervroegd pensioenprogramma voor langdienende executives, aangekondigd in augustus door Chief People Officer Sonia Coleman, naderde eveneens zijn deadline.
Gutierrez kwam eind 2021 bij Disney vandaan Spotify, tijdens de periode dat Bob Chapek CEO was. Hij volgde de langjarige general counsel Alan Braverman op en behield zijn functie nadat Bob Iger eind 2022 terugkeerde als chief executive.
Gutierrez verbond de veranderingen aan een bredere visie van D’Amaro die het doorbreken van interne barrières en het gebruik van technologie benadrukt om de dienstverlening aan fans te verbeteren en kosten te beheersen.
Disney weigerde commentaar te geven op de memo of details te verstrekken over timing en omvang van eventuele banenreducties.