China bereidt zich voor op de uitrol van een nieuw werkgelegenheidsprogramma dat werknemers moet helpen vaardigheden te ontwikkelen die aansluiten bij kunstmatige intelligentie en aanverwante technologieën. Ambtenaren van Human Resources schetsten het plan tijdens een briefing van het Staatsraad Informatiekantoor op zaterdag.
Het initiatief maakt deel uit van bredere inspanningen om de werkgelegenheid stabiel te houden terwijl de economie verschuift naar hoogtechnologische sectoren. Ambtenaren van het Ministerie van Human Resources and Social Security beschreven de arbeidsmarkt als stabiel ondanks de wereldwijde onzekerheden.
Tussen januari en september creëerden de autoriteiten 10,52 miljoen nieuwe stedelijke banen. Dat totaal vertegenwoordigt 87,7 procent van het volledige jaardoel van de overheid. Ambtenaren benadrukten dat het tempo van de aanwervingen in lijn ligt met de verwachtingen.
Naast het ai-vaardigheidsinitiatief start de overheid gerichte hulp voor universiteitsafgestudeerden en andere jonge werkzoekenden. Een apart plan moet de werkgelegenheidsnormen en bescherming verbeteren voor werknemers in flexibele regelingen en nieuwe werkmodellen.
Beleidsmakers willen onderzoeken hoe de dienstensector extra banen kan creëren. Tegelijkertijd willen ze de werkgelegenheid in traditionele arbeidsintensieve sectoren beschermen en kansen creëren in nieuwe en toekomstgerichte industrieën.
Eind september bereikte de basis pensioensverzekering 1,079 miljard mensen. De werkloosheidsverzekering dekte 251 miljoen personen en de arbeidsongeschiktheidsverzekering, inclusief bescherming tegen beroepsziekten, bereikte 327 miljoen mensen.